HR

  Tâm lý học hành vi là yếu tố quan trọng đánh giá xem bạn có phải là một nhà quản lý nhân sự tài ba hay không?   Hiện nay, tâm lý học đã trở thành một môn học được đưa vào nhiều chương trình của các trường đại học với tất cả ngành nghề chứ không hẳn là chỉ đối với sinh viên chuyên ngành. Và đối với ngành quản lý nhân sự thì tâm lý học lại đóng một vai trò ngày một quan trọng hơn, mỗi một nhà quản lý khi tốt nghiệp ít nhất [...]

  Tìm hiểu thông tin tham khảo về các ứng viên thông qua các quan hệ của họ trong những công việc trước đây là việc làm quan trọng trong quá trình tuyển dụng, giúp doanh nghiệp chọn “đúng người đúng việc”. Thế nhưng, không ít doanh nghiệp cho rằng việc này chỉ mất thời gian mà không có tác dụng gì. Theo các chuyên gia về tuyển dụng, trong trường hợp này, doanh nghiệp có thể phạm phải một số sai lầm sau đây.   1. Cho rằng những thông tin xấu đồng nghĩa với rắc [...]

  Việc nhận diện được người bên cạnh mình thuộc kiểu nào và có cách ứng xử thích hợp với họ sẽ giúp lãnh đạo gây ảnh hưởng mạnh mẽ hơn.   Nhân viên là một phần thiết yếu của quá trình lãnh đạo. Không có nhân viên tốt thì cũng chẳng có lãnh đạo giỏi. Đâu đó người ta đã nói rằng "Dẫn đầu mà không có ai theo sau thì chỉ là đi bộ”. Một nhà lãnh đạo giỏi sẽ không đánh giá thấp sức mạnh của cấp dưới. Một nhà lãnh đạo giỏi phải [...]

  Một trong những cách tốt nhất để tuyển dụng người giỏi là mở cửa chào đón các ứng viên mà các nhà tuyển dụng khác từ chối. Trong đó, có cả nhóm ứng viên là những người đã lập gia đình và có con.   Chia sẻ trên trang Entrepreneur, David Teten - Quản lý Đối tác của Quỹ HOF chia sẻ một bí quyết quan trọng để doanh nghiệp gia tăng cơ hội tuyển nhân tài và giữ người giỏi hiệu quả như sau: Ở vị trí quản lý, tôi luôn cố duy trì văn hóa [...]

Theo kết quả khảo sát lương của Công ty Tư vấn và Tuyển dụng nhân sự cấp cao Robert Walters (Anh), năm 2018, các lĩnh vực sản xuất và kỹ thuật của Việt Nam tiếp tục đà tăng trưởng. Sự ra đời của hãng sản xuất ô tô nội địa đầu tiên ở Việt Nam đã tạo ra khối lượng lớn việc làm trong các lĩnh vực liên quan như sản xuất thiết bị và linh kiện. Công nghệ là lĩnh vực có tốc độ tăng trưởng nhanh chóng khi Việt Nam nổi lên như một trung [...]

Nhân sự cấp cao giỏi đang bị thiếu hụt trong khi nhu cầu không ngừng tăng khi các nhà máy ở nước ngoài dịch chuyển tới Việt Nam, thương mại điện tử phát triển hay các công ty khởi nghiệp liên tiếp ra đời, đã khiến cho thị trường lao động Việt Nam đang rất “nóng” với những mức lương ngất ngưởng.                Các công ty khởi nghiệp liên tiếp ra đời, đã khiến cho thị trường lao động Việt Nam đang rất “nóng” với những mức lương ngất ngưởng [...]

    Chuyên gia Phan Huy Nam nêu ra 3 bài học “xương máu” từ nhận thức của đội ngũ quản lý tới phương pháp tổ chức dự án, và quản lý thực thi BSC KPI trong các doanh nghiệp tại Việt Nam.     Từ sau tháng 2/1992, mô hình quản trị chiến lược Balanced Scorecard (BSC) do tiến sĩ Robert Kaplan và David Norton công bố đã nhanh chóng phổ biến trên toàn thế giới. Hiện nay, BSC không chỉ được áp dụng triệt để bởi các tập đoàn lớn (hơn 80% tập đoàn trong danh [...]